萧山公交第三届十三次职工(会员)代表大会暨2023年度工作会议圆满召开

2月24日，萧山公交第三届十三次职工(会员)代表大会暨2023年度工作会议隆重召开，公司全体班子、中层干部、职工代表及各类先进代表参加大会，此次会议以视频会议的形式召开，并设立了9处会场，由公司党委委员、副总经理韩兴良主持。

上午9时，大会在庄严的国歌声中拉开序幕，公司党委书记、副董事长、工会主席王黎洪致开幕词。

△萧山公交董事长、党委副书记、总经理张国栋

张国栋作了题为《高效融合 创新举措 优化线网 真诚服务 为实现萧山公交高质量发展而努力奋斗》的2023年度公司工作报告，全面总结回顾了2022年各项工作，并从五大方面明确了2023年工作思路和任务。

01 立足全局 融合优化

加快构建公交发展格局

一是推进客运线网优化发展。

二是推进运营效率精准提升。

三是推进服务管理机制创新。

四是提高热线、信访处置质量。

五是拓宽定制公交经营思路。

02 对标一流 围绕亚运

周密部署赛事配套保障

一是成立赛事指挥保障专班。

二是做好亚运安全标准化管控。

三是完成亚运专车改装改造任务。

03 多措并举 创新科技

全力打造智慧公交体系

一是建设安全服务管理平台。

二是建设车辆智能管控平台。

三是积极探索小红车“新功能”

04 开源节流 规范管理

盘活国有资产存量配置

一是继续加强政策研究。

二是继续做好资产管理。

三是继续严格执行预算。

05 扬长补短 厚植优势

奋力打造公交示范品牌 

一是聚力“队伍优+”打好凝心铸魂战役。

二是聚力“党建优+”打好夯基垒台战役。

三是聚力“责任优+”打好项目攻坚战役。

四是聚力“服务优+”打好品牌争先战役。

五是聚力“清廉优+”打好作风提级战役。

张国栋指出

公司上下要不断提升管理水平，构建融合促进的公交地铁新格局，努力提供精准的公交服务，坚定不移地朝着提升乘客出行幸福感、安全感和舒适感的方向迈进，为市民提供更加智慧、便捷、安全、绿色、经济的一体化公交出行服务而努力奋斗。

△萧山公交党委书记、副董事长、工会主席王黎洪

王黎洪作了题为《守正创新担使命 奋楫笃行续新篇》的2023年度公司工会工作报告，回顾了公司2022年工会各项工作取得的成绩，分析了目前面临的新形势，并从三大方面对2023年工会工作进行具体部署：

01 聚焦“优队伍” 铸就工会理想家

1.加强思想政治引领，提升队伍综合素质。

2.抓好职工权益维护，强化精准扶贫帮困。

3.注重职工队伍培养，打通身心进步通道。

02 聚焦“优服务” 铸就工会创新家

1.以职工需求为导向，树立工会服务品牌。

2.以职工群众为中心，保护监督提升技能。

3.以职工满意为标准，集思广益凝聚力量。

03 聚焦“优责任” 推动十件民生实事落地

1、落实医疗互助，保障职工生活。

2、提高职工福利，传递组织关怀。

3、新建职工驿站，完善职工小家。

4、培育劳动模范，选树服务标杆。

5、开展礼仪培训，做好亚运保障。

6、深化家访活动，助力安全生产。

7、开展纳新活动，提升综合素质。

8、开展“四个一”退休慰问，输出组织温暖。

9、举办“学习强国”竞赛，强化政治素养。

10、开展“工会大讲堂”活动，锤炼干部队伍。

王黎洪强调

公司工会将切实把党的二十大精神转化为推动新时代公交事业高质量发展的强大动力，凝心聚力，务实创新，在打造“红领公交”先行示范企业中发挥主力军作用，带领广大职工在服务中心大局上展现新担当，在履职尽责中彰显新作为，在改革创新中谱写新的篇章！

会议听取并审议通过了《2022年度公司财务工作报告》、《2022年度公司工会财务工作报告》等报告草案以及关于《工资集体协商协议书》、《集体合同》等草案。

会议期间，各单位与公司签订了2023年度目标责任书。

公司党委班子对2022年度各类先进代表进行表彰颁奖。

随后进行了年度中层干部民主测评、年度工会工作民主评议。

最后，公司董事长、总经理张国栋致闭幕词，大会在雄壮的《国际歌》中圆满落下帷幕。

大道至简 实干为要

面对新征程新使命

我们必须以高度的责任感和强烈的进取心

咬定目标不放松

撸起袖子加油干

全力跑好“接力赛”

答好“新答卷”