萧山区召开根治欠薪工作专题会议

为深化“萧山无欠薪”行动，推进全区根治欠薪工作，切实维护广大劳动者权益，护航亚运会胜利召开。7月28日上午，全区根治欠薪工作专题会议召开。副区长王润东出席会议并讲话，市劳动人事争议仲裁院院长（市劳动保障维权中心主任）何梅亮等受邀参会，区人社局党委书记、局长何佳主持会议。

王润东充分肯定了萧山根治欠薪工作取得的成效，就做好下阶段全区根治欠薪工作，提出3点要求：要认清当前形势，思想认识再加深。要打破传统思维，坚持不懈抓好隐患排查、行业规范、惩戒打击，构建起“不能欠、不敢欠、不想欠”的制度环境和用工氛围。各职能部门、镇街及国资平台要强化内联外合，切实提升欠薪治理效益。要聚焦关键变量，指标提升再加紧。要压实打击责任，提速惩戒打击，依法严厉打击恶意欠薪和违法讨薪行为。要常抓制度落实，运用大数据手段，加大规范整治；要推动源头减量，开展好维权二维码推广、风险隐患“大清零”等工作，有效降低欠薪线索量。要完善晾晒机制，氛围营造再加力。要进一步完善以考促评相关制度，月度晾晒评优劣，督查通报促整改。要梳理典型案例，落实欠薪“黑名单”制度，实行失信联合惩戒，倒逼企业守法经营，足额支付工资。

何梅亮围绕提升根治欠薪成效提出3点指导意见：一是提高政治站位，扎实推进“国考”准备。二是坚持标本兼治，构建好根治欠薪体系。三是压实工作责任，破解欠薪治理难点。会上，区根欠办通报了全区根治欠薪工作情况，蜀山街道介绍了根治欠薪经验做法。

下阶段，萧山区将锚定护航亚运总目标，紧盯迎接“国考”和“劳有所得”欠薪动态化解率指标，扎实推进根治欠薪百日攻坚行动，不断拉高标杆、压实责任、创新进取，全面提升我区根欠工作实效。