8月29日，北干街道召开“民情双访”工作中期交流会，街道机关全体干部、各村社书记参加。
街道党工委书记丁裕听取了各村社汇报“民情双访”工作情况并指出：
着眼问题，推动解决矛盾
要将工作重心转移到解决问题上，认真梳理前期收集的问题，分层分类解决。领导班子成员带头认领一个共性课题，全体机关和村社干部认领并解决一个具体问题。
着眼未来，规划长远发展
要充分发挥好“民情圆桌会、社区合伙人、北干民生坊、强社公司、强社基金、街坊汇”等特色品牌优势，高品质打造全域现代社区，构建熟人社会，不断提升北干社区治理的首位度、美誉度。
着眼自身，强化人才队伍
要加强干部队伍和社工队伍建设，扩大社区的“朋友圈”，发掘和利用辖区内的人才资源。
丁裕强调，下一步，要在9月底前完成集中走访1万户的阶段性任务，着重重点人群的抽查，梳理问题进行总结；要推进生态环境美丽宣传工作，加大走访进展和各村社典型案例的宣传力度；要做好汇总和统计分析，安排人员下沉各村社督导，科学合理地根据社区走访工作完成情况进行中期评估。街道全体干部要融入走访过程中，确保工作做出成效。
街道办事处主任徐玉利主持会议并部署“民情双访”工作下阶段要求。
与会班子领导点评各村社“民情双访”工作。
各村社汇报“民情双访”工作开展情况。