航民村

印染企业

航民热电

航民金饰加工

航民海运

航民工业区夜景

　　■首席记者 龚洁

　　一个村庄，高度浓缩一个时代精华。

　　一个先锋，引领开辟一条康庄大道。

　　40年，历史长河中只是一瞬，航坞山麓的一个小村庄却发生了翻天覆地的变化。

　　40年间，航民集团的总资产从建厂初期的12万元到现在的108亿元，年工业总产值从38万元增加到138亿元，上缴税收从1万多元到5亿多元，利润从12万元到10.5亿元。现在集团已拥有全资、控股、参股工商企业28家，位列中国制造企业500强。

　　40年来，航民人始终坚持发展集体经济，实现共同富裕，村民人均年收入从1979年的150元增加到如今的56000元，职工人数从1979年的100多人到现在的1万多人，职工人均年收入也从当初的350元增加到65000元，航民村成为一个“充分就业+按劳、按资分配+社会福利”的和谐美丽新农村。

　　40年来，航民对国家和社会的贡献与日俱增，近几年，每年的税收贡献都超过5亿元，同时还解决中西部贫困地区就业人口近万人，每年对外捐资数百万元用于社会公益和精准扶贫。

　　一个个数字背后，是航民紧紧抓住改革开放和中华民族伟大复兴的历史机遇，更是航民坚持解放思想、实事求是，走出的一条具有航民特色的发展道路。

　　今天，浙江航民集团举行创业四十周年大会。这是一次回望过去的大会；这更是一次展望未来的大会，让我们奋力拼搏，点亮未来！

　　40年 我们这样走过

　　敢为人先 实现率先发展

　　航民，取意为航坞山下的人民，曾经是一个贫穷村。一直以来，航民人依山而居，以上山采石、花边刺绣、土地农作为生，“3只半淘米箩、36根讨饭棒”是当时贫穷生活的真实写照。

　　航民真正富起来，得追溯到1979年。彼时，改革开放的春潮滚滚袭来，航民人以“无工不富”的理念，办起了萧山航民漂染厂，实现了“农转工”华丽转身。

　　农民要办厂，谈何容易。一是没有资金，二是没有设备和技术，如何开展？“当时，航民大队所有人凑出了6万元，又向信用社借了6万元，这才解决了资金问题。”航民“掌舵人”朱重庆回忆， 至于设备和技术，则是通过熟人到上海请印染师傅，以及去旧货市场淘来的。

　　在供不应求的“卖方市场”，漂染厂印染的丝绸被面等加工品一经出厂，便供不应求，这给航民赚来了“第一桶金”，1980年底，获净利14万元，不仅连本带息收回投资，还多出了2万元，村民的积极性更高了，就这样，航民驶入了发展快车道。

　　1982年创利100.11万元，航民成为萧山县第一个利润超百万大队；1990年，航民村成为浙江省第一个亿元村；2004年，航民股份在上交所上市，成为浙江省第一家村集体控股的上市企业；2013年开始，航民集团产值、销售连年双超百亿。

　　航民四十年如一日，始终聚焦主业，依靠内部积累，滚动发展，有序扩张，成功地办起一个又一个企业。截至目前，印染企业已经发展到6家，年加工印染布匹10亿余米，成为全国规模最大、竞争力最强的印染企业之一。同时依托印染主业带动、产业链延伸，办起了三家热电厂，为印染企业稳定供热的同时，解决周边企业单位用热需求。

　　在这条持续上扬的经济发展轨迹背后，“染缸里飞出金凤凰”这样的跨界发展极具代表意义。从印染行业迈向黄金饰品加工，不仅实现了祖辈挖金刨银的梦想，而且也是航民从印染纺织行业转向多元发展的又一步。

　　正是在这样多元产业布局推动下，如今航民已形成了纺织、印染、热电、黄金饰品、房地产、海运物流、宾馆及农业等横跨一二三产的多门类经济体系。其中，印染、黄金饰品、热电这三大产业已成为航民经济发展“主引擎”。

　　在发展的道路上，航民人较早就意识到“宁可多花一万钱，也要少用一分田”，“既要金山银山、也要绿水青山”。2000年，投资6000余万元新建日处理6万吨的航民污水处理厂，分阶段逐步实施烟气除尘、脱硫、脱硝，实现超低排放，工业污水按政府要求截污纳管、达标处理。全面完成印染行业整治提升，推进清洁生产、绿色生产，加大节能减排力度，提高资源综合利用率，发展循环经济，水、电、煤、汽能耗控制均达到行业领先。

　　共同富裕 实现户户小康

　　从航民村边的航坞山上俯瞰，只见大地烟波浩渺，夕照铺洒在航民村一排排红瓦翘檐的别墅群落，熠熠生辉，南窄北宽的村庄格局，就如一只雄鹰展翅高飞。自1985年开始，航民村委会从道路、绿化、河道到民居，全部进行了统一规划与重建，家家户户住上庭院式楼房和别墅，人均居住面积100平方米以上。

　　“没有困难户，家家都是富裕户”。用这句话形容航民村一点也不夸张。

　　1999年，在浙江乡镇企业普遍推行转制、转“私”的大环境下，航民村推行了集体控股、量化股权的产权改革方案，其间经过三次配股，目前村集体仍占51%股份，全体村民、企业骨干人人享有股权。通过股权量化，构建了利益共同体，极大地激发了管理干部和村民的积极性，奠定了共同富裕的基础。原来的集体资产好像“天上的月亮，天天看得见，就是摸不着”，后来转化为照亮每家每户的温暖阳光。

　　“生活在村里，除了年底能拿几万元的股金福利‘大红包’，生活、教育等也样样不用愁。”村里的福利，村民们都一清二楚。新村区块实行24小时热水供应，家里不用装电热水器、太阳能，打开水龙头就有热水出来；村民从幼儿园到大学实行免费教育，享有从产房到墓地的全生命周期福利保障；村民每人每年发放福利费3000元，60岁以上的老龄村民每人每年加发3000元；大米及菜油免费供应，节日期间，还发肉、禽、鱼……航民村民的福利待遇在全国村庄中数一数二。

　　幸福的滋味何止是村民尝到了，1.2万航民员工也深刻地感受到了。走进7万平方米的航民外来员工居住中心，宛如一个商品房小区，超市、洗衣房、食堂等一应俱全，更为重要的是，许多员工都可免费入住。

　　未来 我们这样打造

　　40年风雨兼程，同舟共济、砥砺奋进，航民打造了一张“共创、共富、共享”的金名片。如今，站在新的历史起点上，作为“三面红旗”之一的航民正以翻篇归零的勇气，深化改革的毅力，力求实现航民经济高质量发展的新跨越、新辉煌，继续争当全国乡村振兴的排头兵、领头雁，奋力创造“村强民富企业繁荣”的金色未来，从创富到创强，实现经济高质量发展。

　　实现经济高质量发展

　　经过四十年的艰苦奋斗，航民实现了共同富裕的梦想。未来，航民要从富起来到强起来，实现更高水平的发展——要用数字化和智能化技术，持续推进纺织印染产业升级，巩固和提升行业领先优势，提高市场占有率。毫不动摇做大做强黄金饰品产业，以高起点、高标准推进黄金时尚产业园建设，进一步拓展黄金首饰的产品线，开发K金、彩金、镶嵌等产品，“黄金+旅游”，“黄金+文化”，提升自主品牌影响力和美誉度。积极实施“走出去”战略，转变“扎根航民，立足瓜沥，面向萧山”的观念，树立全球化的视野，从农村走向城市，从东部走向中西部，从国内走向“一带一路”。

　　广纳英才引领创新

　　航民的发展为了人，也必须依靠人。过去航民在发展中解决了一万多名背“编织袋”的劳动者就业，随着时代的进步和产业的升级，今后必须吸引大量拎“电脑袋”的劳动者为航民创业。航民将把人才是第一资源落到实处，识才、爱才、容才，选德才兼备的贤能，聚天下英才而用之，为敢担当、敢创新的人才构建创业平台。创新是高质量发展的源头和动力，航民将构筑全新的机制体制，与科研院校、金融机构、名企、名村等密切合作，接梯登高，借船出海，积极寻找符合航民实际的新兴产业，在工业品电商、空港服务、金融投资、时尚创意等第三产业形成新增长点。

　　全方位履行社会责任

　　企业越大，责任越大。经过40年的孕育，航民已经从村办的小众企业发展到大众企业、上市公司。现在的航民不仅仅是航民村的航民，已经成为“中国航民”——航民企业的员工95%以上是非本村人，来自全国各地；航民集团90%以上的工业资产实现证券化，航民股份60%以上的股份是社会公众持有。航民将在已经解决外来员工居住问题的前提下，更加注重员工的工作环境、教育学习、安全健康和休闲娱乐。积极参与社会公益事业，捐资助学、精准扶贫，先富帮后富，承担龙头企业的责任。

　　探索村域治理现代化

　　绿水青山应该成为村庄的底色，航民将以景区化为目标推进村庄环境改造提升，全面实施庭院美化工程，打造日本式精致庭院；围绕航民产业特色提升厂区环境，把航民建设成“一户一处景、一厂一风光”的美丽大花园。恢复方千娄江南水乡韵味，凸显河岸绿树成荫、鱼翔浅底，田园菜花金黄、稻浪翻滚，山上繁茂苍翠、层林尽染的诗画美景，绘就航民的航坞山居图。同时，打造航民村域治理“大脑”，推动数字乡村建设。推动法治和德治相结合，复兴乡村文化，传承优良传统，提升村民员工素质修养和精神面貌，把航民打造成为平安之村、魅力之村、活力之村。