“现将你单位履行党风廉政建设主体责任有关意见建议反馈如下：2016年，反映下属单位党员干部接受管理对象吃请、不落实不作为不担当等问题还是时有发生……”

　　上半年，我区各镇街和部分区级部门党委（组）陆续收到这样的《履行党风廉政建设主体责任意见书》，而同样的意见书也送至各单位的分管或联系的区领导手中。这是我区推动下级党委落实全面从严治党主体责任的一个方面。今年以来，我区还推出多项举措进一步压实主体责任。

　　“带头+传导” 责任汇报“全面同步”

　　“今年的党风廉政建设主体责任报告会由我和区长带头主持听取汇报，主要目的是为了以上率下，带头落实主体责任，推动全区各级党委（党组）及主要负责人担负起主体责任和第一责任人的职责。”这是市委常委、区委书记盛阅春在今年首场党风廉政建设主体责任汇报会上的开篇之语。

　　上半年，我区集中听取21个镇街（平台）和16个区级部门党委（组）履行党风廉政建设主体责任情况汇报。为提升汇报质量，区分镇街和部门的不同性质和特点，分别选取不同的重点作专题汇报。同时，抽取12家单位分管城建、经济、工程项目、专项资金、行政审批的领导班子成员，进行“一岗双责”履职汇报。

　　“要重传导，织密‘共同履责’责任网，注重纵向抓村（社区）和下属单位。”根据区委主要领导提出的要求，各镇街党（工）委同步听取重点科室或下属村社主要负责人落实党风廉政建设责任制的情况汇报，形成区、镇、村三级同频共振、层层加压的主体责任落实格局。

　　“笔记+科技” 责任落实“全程留痕”

　　翻开益农镇农业副镇长章光亮桌上的一个笔记本，“3月6日，农办办公室会议，强调节后办公纪律并强调工程管理中的纪律要求”;“3月7日下村接待群众，对‘三委’干部提出换届前纪律要求”……

　　上半年，区纪委制定下发《萧山区区管以上领导干部履行“一岗双责”年度任务清单》，明确主要负责人20项“第一责任人”职责和班子成员14项“一岗双责”职责。同时专门印制《廉政笔记》，要求将履职的情况进行全程记录。区公安分局还开发运行了“党风廉政建设层级管理系统”平台，各责任主体上传履责相关台账、图文、音视频和档案，实现全流程可看、可查、可追溯。

　　对于记录的情况，区纪委实行日常督查和年终检查，对不按时记录、记录不规范的，对相关领导干部进行约谈提醒和通报批评；对弄虚作假的，还将追究责任。

　　“问责+考核” 责任督考“全年贯穿”

　　“有6名相关负责人因履行‘一岗双责’不力、监管不到位受到问责处理”。第一季度机关作风效能明查暗访情况的通报这样写道。

　　区纪委相关负责人表示，督促主体责任落实是一项贯穿全年的重点工作。年初出台党风廉政建设和反腐败工作组织领导及责任分工文件，将各项重点工作任务落实到区领导和牵头部门；日常加强督查和问责，上半年仅作风效能问题已向35家单位下发反馈函，并对8名履行“一岗双责”不力的相关负责人进行问责。年末由区委常委带队，对全区重点镇街（平台）和部门进行党风廉政建设责任制检查考核。

　　扛在肩上、层层压实，落实党风廉政建设主体责任，已经逐渐成为我区各级党委（组）的自觉行动。