您的位置:萧山网首页 > 复工政策我来答—局长专访 > 第三期 > 正文

鼓励农业企业主动出击 积极招工

更新时间:2020年2月25日 18:25    内容来源:萧山网   

  网友:区农业部门在走访过程中,发现我们农业企业碰到的主要困难是什么?

  曹喆锋:现在正月刚过,而且受疫情影响,人员出入限制非常严格。农业企业遇到外地员工还没回来或者回来后还在隔离期等多种因素影响,导致劳动力用工十分紧缺。

  对此,我们一是鼓励农业企业就近招聘当地的农村劳动力,以解决企业用工的燃眉之急。因为相对工业企业而言,部分从事种养殖业的农业企业,对劳动力的年龄、文化、技能等要求相对较低,因此从这个渠道去解决有一定的可行性。在此,也呼吁属地镇街和社村,能够帮助农业企业做好当地劳动力的组织和协调工作,帮助企业解决实际困难。

  二是鼓励企业到区外招工“抢人”。不仅是普通员工,有可能的话还要招录一些有专业技能的高素质人才,因为萧山农业正处于从传统农业向现代农业的转型期。对此,区里专门出台了疫情防控期间劳动用工保障政策。比如企业通过包车、包机方式接员工返萧的,给予一定的费用补助;对企业自行返萧员工达到一定人数的,给予以交通补贴;对人力资源服务机构新引进区外职工的按人数给予一次性补贴等等。

  另外还有不少的细化政策规定,我们将为农业企业一一作好辅导。也希望农业企业用足用好这些政策,争取企业尽早复工复产。同时,通过这次疫情,我们也希望给我们一些传统农业企业一个思考和启示,就是作为一个劳动力密集型的企业,如何在劳动力短缺的情况下保持生产,这就要求我们农业企业必须要向机械化、自动化、数字化的方向转型升级,以达到更高的劳动生产率。比如说,在农产品收割方面,一台自动收割机就可以抵20—30个劳动力的生产率。农产产业要实现更高层面的现代化,必须要走机械化、数字化的路子。



作者:  编辑:程栋