解放思想大讨论学习文章

更新时间：2018年12月26日 10:14    内容来源：   

　　萧山区委围绕“解放思想、转变观念、提升理念，弘扬新时代奔竟不息、勇立潮头萧山精神，努力实现赶超发展、跨越发展”这一主题开展大讨论，是深入贯彻中央及省市精神，进一步凝聚发展共识，奋力开创新时代萧山工作新局面的现实需要。区公安分局党委结合区委《关于开展解放思想大讨论活动的实施方案要求》，拔高站位、积极履职，坚决捍卫萧山的政治治安稳定，以萧山公安的积极担当争做全区护航发展排头兵。

　　萧山公安要解放思想、争创一流，就是要对标形势，解决“不愿解放思想”；对标自身，解决“不敢解放思想”；对标任务，解决“不会解放思想”；对标要求，解决“不懂解放思想”；对标落实，解决“不真解放思想”的问题，以触及内心、触动灵魂的思想解放，形成敢为人先、敢于争先的精神，实现新时代萧山公安工作提质增效、长远发展。

　　一是要统一思想、凝聚共识。做到三个牢固树立。首先是要牢固树立三种意识。即要牢固树立争先意识，牢固树立不进则退、慢进也是退和牢固树立坚决摒弃小满即安的意识。要坚决克服盲目乐观、小进则满，只看成绩、不看问题，标准不高、效率低下，创新意识不强，工作不求有功，但求无过的思想。切实在工作中形成你追我赶，争创一流氛围。其次是要牢固树立三种思想。即要牢固树立以人民为中心、以发展为中心、以基层为中心的思想，切实把人民群众满不满意、党委政府满不满意和基层民警满不满意作为开展工作的试金石，努力做到围绕中心、推动发展、公正执法，切实维护群众利益和民警权益，把暖人心、暖警心的各项工作做到群众和民警心坎上，以谋求可持续发展。三是要牢固树立三种理念。即要牢固树立实干至上、行动至上、结果至上的理念，切实杜绝纸上谈兵、只说不做，避重就轻、推诿扯皮和精神不佳、工作懈怠等问题。大力弘扬严谨务实的工作作风，把工作当成自己的事来做，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面，实现由“干多干少都一样”向“量化考核透明管理”转变，真正做到“以实绩论英雄”。

　　二是要科学谋划，创新发展。在体制上求变，就是要紧跟社会发展形势和公安工作发展方向，深入思考符合公安工作现状和长远发展的一些体制机制性问题并加以创新改革。在管理上求新，就是要根据社会治安形势、区域发展变化，结合公安工作职能，深入探索从农村管理模式向城市管理转变、从传统管理模式向信息化数字化管理转变等一些新方法新手段，以不断适应社会发展的新需要。在要求上求高，就是要以铁军工程为牵引，继承和发扬“奔竟不息、勇立潮头”萧山精神和G20峰会精神，以“最强党支部”创建和“清廉公安”建设为抓手，主动适应新时代公安队伍建设新形势，始终坚持业务和队伍并重、从严和从优并重、继承和创新并重，增强发展的“后劲”和“动力”。

　　三是要认清不足，固强补弱。抓弱项补短板就是要牢固树立“抓全面、全面抓”的政绩观，正确认清自身工作中存在的不足和短板，借鉴先进，取长补短，让劣势变优，优势更优。破解难题就是要梳理分析工作中存在的一些影响分局和各单位长远发展的体制性机制性问题，以“金点子”征集、“星火行动”开展等为抓手，汇集全警力量和智慧共同出谋划策，从源头上加以分析研究并采取相应措施予以破解。做精做强就是要结合分局当前正在开展的“最强党支部”创建 、“智慧警务”“数字警务”等具有自身特点的特色工作做精做强、做成精品，唱响品牌，以优带劣，促动提升。

　　思想是行动的先导。萧山公安要打开解放思想“总开关”，主动适应区委区政府对公安工作的新期待，加强科技创新、制度创新，推进警务架构、警务机制以及警务工作模式变革，问题导向、知行合一、全力推进，为实现全区赶超发展、跨越发展贡献公安力量。

作者：  编辑：杜科慧